陜外集團深圳長安集團緊緊圍繞清廉國企建設目標任務，堅持把清廉建設要求貫穿到公司運營發(fā)展全過程、各領(lǐng)域、各環(huán)節(jié)，把嚴的主基調(diào)貫穿各方面、全過程，多措并舉縱深推進清廉國企建設，全力保障公司高質(zhì)量發(fā)展。

一是樹廉潔之心，筑牢清廉“總開關(guān)”。以主題黨日活動、黨風廉政專題會議等為載體，組織全體干部員工學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神，組織黨員干部參加紅色主題教育活動，踏尋紅色遺跡，緬懷革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育，提升思想站位，錘煉黨性修養(yǎng)，穩(wěn)固清廉思想基石。

二是興廉潔之風，夯實清廉“防火墻”。制定《清廉國企建設重點工作任務臺賬》，明確工作要求，細化創(chuàng)建指標，提出本領(lǐng)域創(chuàng)建工作4項重點工作任務；制定完善《紀委對職能部門履行監(jiān)督管理職責進行再監(jiān)督的實施辦法》《紀委日常監(jiān)督工作辦法》《風險評估管理制度》《企業(yè)資產(chǎn)核資辦法》等6項制度，不斷規(guī)范企業(yè)經(jīng)營決策行為，從源頭上預防和遏制腐敗問題發(fā)生。

三是踐廉潔之行，構(gòu)筑清廉“硬屏障”。加強領(lǐng)導班子成員相互監(jiān)督，針對各類重大事項，堅持民主集中制原則，發(fā)揮“三重一大”決策監(jiān)督平臺作用，實現(xiàn)企業(yè)“三重一大”決策在線監(jiān)督全覆蓋；嚴格執(zhí)行廉政談話制度，今年已開展“廉潔談話”22人次。組織全體中層及以上管理人員簽訂了領(lǐng)導干部廉潔自律承諾書18份;開展三公經(jīng)費、貿(mào)易業(yè)務風險管控、第一議題制度落實、巡察整改落實、安全生產(chǎn)等專項監(jiān)督20余次。

四是立廉潔之志，傳遞清廉“正能量”。充分用好辦公區(qū)走廊、黨員活動室等空間，增設黨員廉潔自律規(guī)范、格言警句、廉政古訓等內(nèi)容，同時定期推送節(jié)日廉潔提醒，開展警示教育，確保全體干部員工處處有課堂、人人受教育、時時受提醒，不斷增強規(guī)矩意識和廉潔觀念，涵養(yǎng)風清氣正的廉潔氛圍。

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